安徽四通光電財務(wù)部同事發(fā)紅包
新同事入職,安徽四通光電行政部同事正在宣導事宜
新同事入職,填寫入職檔案
安徽四通光電主管張強正在培訓新入職的同事
安徽四通光電同事正在教新同事流程工藝
中祥創(chuàng)新綜合報道:2013年2月27日,迎來了安徽四通顯示科技股份有限公司春節(jié)后的開工大吉日子,全體員工度過了歡樂祥和的春節(jié)后紛紛來到公司,點燃了開工鞭炮后,公司財務(wù)部同事忙著給同事們發(fā)紅包。而在另一邊,行政部的同事們忙得熱火朝天,開工當日就有一百余名新同事加入安徽四通光電的大家庭。
2月27日上午,通過三個批次對入職人員的面試和培訓,大部分人員達到公司要求,125名同事被安排在LED顯示屏生產(chǎn)車間、倉庫等各個崗位,讓原本忙碌的車間更是有了新同事的加入變成了一道亮麗風景。在生產(chǎn)車間,新入職的同事在老同事的幫助下,大家合為一體,為了一個工序和LED電子屏產(chǎn)品品質(zhì),同事們耐心疏導,經(jīng)過一段時間的學習和鍛煉,新同事們已經(jīng)可以流入流水線操作工序。
安徽四通光電設(shè)施完善全空調(diào)的宿舍公寓、全空調(diào)且簡單舒適的工作環(huán)境、優(yōu)秀的管理模式,讓廣大同事在四通光電以廠為家,找到歸屬感。安徽四通光電2013年的待遇也提高15%,在池州當?shù)仄髽I(yè)占中上檔次。
據(jù)了解,安徽四通光電在2013年1月份連續(xù)參加了數(shù)場安徽省池州市以及周邊地區(qū)的大型招聘會,作為國家及高新技術(shù)企業(yè)的安徽四通來講,人才是企業(yè)的第一原動力,通過現(xiàn)場發(fā)放宣傳單、定點推廣,加入安徽四通光電是應(yīng)聘者的一大心愿。
2012年,深圳市中祥創(chuàng)新電子科技有限公司和安徽四通顯示科技股份有限公司憑著實力躋身在行業(yè)前列,客戶的訂單源源不斷,為了緩解生產(chǎn)壓力,兩地公司大力招聘人員,讓公司健康有序發(fā)展。
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