產(chǎn)品是企業(yè)創(chuàng)新的核心—訪萬利達(dá)集團(tuán)有限公司董事長吳惠天
以生產(chǎn)VCD播放機起家的萬利達(dá)集團(tuán)有限公司目前業(yè)務(wù)涉及消費電子、計算機、移動通信、小家電、新能源等多個產(chǎn)業(yè),產(chǎn)品包括移動DVD、移動電視、液晶電視、多媒體播放機、GPS、筆記本電腦、手機等200多種,年銷售額超過100億元,利潤在4億元以上。已有20多年發(fā)展歷史的這家家族企業(yè)能夠成就現(xiàn)在的規(guī)模,得益于萬利達(dá)集團(tuán)董事長吳惠天獨特的企業(yè)管理理念。他認(rèn)為,企業(yè)生存發(fā)展的核心是產(chǎn)品創(chuàng)新,在產(chǎn)品創(chuàng)新的基礎(chǔ)上實現(xiàn)業(yè)務(wù)的多元化經(jīng)營。
管理上已實現(xiàn)兩權(quán)分離
記者:大凡家族企業(yè)都存在體制上、管理上的不透明。萬利達(dá)作為一個家族企業(yè),你怎么看待這個問題?在企業(yè)改制方面,萬利達(dá)有何變革計劃?
吳惠天:體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新形成三個相互聯(lián)系又各自獨立的創(chuàng)新體系。比如說體制創(chuàng)新,企業(yè)從原來家族性質(zhì)的企業(yè)或者國有企業(yè)演變成股份制公司,就是典型的體制創(chuàng)新;又如管理創(chuàng)新,企業(yè)從兩三個人的小企業(yè)甚至夫妻店發(fā)展到規(guī)模很大的企業(yè),在管理上必須引進(jìn)職業(yè)經(jīng)理制度,進(jìn)行科學(xué)管理、科學(xué)決策。技術(shù)上的創(chuàng)新本質(zhì)上就是不斷推出新產(chǎn)品、新應(yīng)用。很多人認(rèn)為,三個創(chuàng)新體系的排序是體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新,意思是體制創(chuàng)新很重要,是首位。但如果僅僅是體制上、管理上占優(yōu)勢,并不能成就一家好企業(yè)。我們應(yīng)該注意到,很多倒閉的企業(yè)當(dāng)中不乏上市公司。而說管理很重要,但一味地為了管理而管理未必是好事情。
萬利達(dá)的成長歷史就是一個不斷變化、不斷破舊立新的創(chuàng)新過程。雖然萬利達(dá)還沒有上市,但我們也在嘗試著建立現(xiàn)代企業(yè)制度。建立現(xiàn)代企業(yè)制度最典型的標(biāo)志是實行兩權(quán)分離,經(jīng)營權(quán)和所有權(quán)的分離。萬利達(dá)目前實際上已經(jīng)實現(xiàn)了兩權(quán)分離。前年我主持召開年終總結(jié)大會時,萬利達(dá)旗下有12個獨立公司參加。坐在我后面的這12位獨立公司總經(jīng)理都不是我家族的成員,他們都是職業(yè)經(jīng)理人。我認(rèn)為這是萬利達(dá)在建立現(xiàn)代企業(yè)制度方面取得巨大成就的具體體現(xiàn)。所以企業(yè)盡管還沒有上市,但是它也會做體制創(chuàng)新的事情,同時會把管理做好。
產(chǎn)品創(chuàng)新是企業(yè)的核心
記者:你認(rèn)為萬利達(dá)20多年來不斷壯大的主要原因是什么?你一直在強調(diào)創(chuàng)新,在體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新上,哪一個是最重要的?萬利達(dá)又是如何做的?
吳惠天:電子產(chǎn)業(yè)是一個很抽象的產(chǎn)業(yè),電子門鈴叫電子產(chǎn)品,計算機叫電子產(chǎn)品,航天器上導(dǎo)航儀是不是電子產(chǎn)品?我認(rèn)為發(fā)展電子產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵就是不斷開發(fā)出新產(chǎn)品,開發(fā)出迎合市場需求的產(chǎn)品。從技術(shù)創(chuàng)新的角度來說,產(chǎn)品創(chuàng)新是關(guān)鍵。
有的企業(yè)的產(chǎn)品賣不出去,而有的企業(yè)的產(chǎn)品則是“皇帝的女兒不愁嫁”,買家拿著錢來排隊。如果一家企業(yè)有一個“不愁嫁”的產(chǎn)品,這將會掩蓋多少問題呀!沒有資金,銀行優(yōu)先給予貸款支持;管理不太完善,可能也有漏洞,但這不會影響大局。我的經(jīng)驗是產(chǎn)品是企業(yè)創(chuàng)新的核心。去年爆發(fā)的國際金融危機,萬利達(dá)出口不僅沒有受到影響,而且還增長了30%,營業(yè)收入和納稅額分別增長了20%和30%。萬利達(dá)就是牢牢抓好產(chǎn)品,去年僅消費電子類的產(chǎn)品立項開發(fā)就有200多個。
當(dāng)然,創(chuàng)新也要實事求是,它不僅僅是一個標(biāo)簽,實際上要真正實現(xiàn)創(chuàng)新是非常不容易的事情。萬利達(dá)是民營中小企業(yè),如果我是一個世界級大企業(yè),我的觀點可能就不一樣了。電子行業(yè)是一個很抽象的產(chǎn)業(yè),所以我們必須牢牢抓住產(chǎn)品創(chuàng)新這個“牛鼻子”。因為創(chuàng)新要花很多錢,像萬利達(dá)這種中小企業(yè),有很多地方需要花錢,創(chuàng)新必須實事求是,所以我們在產(chǎn)品創(chuàng)新上以集成創(chuàng)新和引進(jìn)消化吸收為突破口。
另外,企業(yè)開發(fā)產(chǎn)品也要有服務(wù)民生的理念。萬利達(dá)新品開發(fā)首先來自市場,搜集使用過產(chǎn)品的消費者的感受信息,通過下一個新產(chǎn)品再反饋到市場上去。并不是每個產(chǎn)品都是“皇帝的女兒”,只有老百姓有需求買得起的產(chǎn)品才有市場。有一次我在北京中關(guān)村看到一臺70英寸的LED(發(fā)光二極管)液晶電視,價格很高。這樣的產(chǎn)品萬利達(dá)不會做,因為這樣的產(chǎn)品不是服務(wù)于民生的,一是老百姓沒有需求,二是老百姓也買不起。所以,萬利達(dá)做產(chǎn)品開發(fā)首先會做市場調(diào)研,新產(chǎn)品有科技含量但不能“忽悠”老百姓,這是我們的底線。
理財式的多元業(yè)務(wù)經(jīng)營
記者:萬利達(dá)有很多產(chǎn)品線,似乎每一個產(chǎn)業(yè)線都不是這個行業(yè)內(nèi)最強的。像萬利達(dá)這樣的小品牌怎么和大品牌競爭?
吳惠天:萬利達(dá)多元化的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)就如理財時不能僅買一只股票一樣,我們是齊頭并進(jìn)的。萬利達(dá)目前有六大產(chǎn)業(yè),這里面不包括汽車電子,但影碟機、手機、電腦、彩電等產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)都與屏幕脫離不了干系,萬利達(dá)的多元業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)都是基于電子技術(shù)這個基石的。電子產(chǎn)業(yè)最大特點之一是廠房、設(shè)備、儀器基本可以通用,電源、電路等配套器件也是通用的,當(dāng)然電子方面的人才也是通用的。正是電子行業(yè)有這個特點,萬利達(dá)才可以實現(xiàn)多元化的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)。
如果我只做液晶電視就是死路一條,液晶電視僅是我們六大業(yè)務(wù)當(dāng)中的一個而已。萬利達(dá)有10個事業(yè)部,萬利達(dá)除了產(chǎn)品以外,還有產(chǎn)品的組合,這也是非?茖W(xué)的。沒有一個企業(yè)像我們一樣有這么豐富的產(chǎn)品。我們沒有把一個產(chǎn)品做到頂尖,但去年利潤在5000萬元規(guī)模的就有好幾個,萬利達(dá)整個利潤就可以達(dá)到4億元以上。如果一家企業(yè)只有一個產(chǎn)品線做到2億元的利潤,這家企業(yè)很快就會從快速發(fā)展轉(zhuǎn)入穩(wěn)定防御階段。去年萬利達(dá)液晶電視出口加國內(nèi)銷售只有80萬臺,但全國銷售量才1200多萬臺,萬利達(dá)能達(dá)到80萬臺的銷量已經(jīng)不少了。今年我給液晶電視事業(yè)部提出100萬臺的銷售目標(biāo),這個目標(biāo)在這個行業(yè)里不是很大,而我也不想把液晶電視業(yè)務(wù)做到最大,F(xiàn)在液晶電視還只是一個事業(yè)部,還沒有給它一個獨立法人的地位,但我們是賺錢的。
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文章來源:音響網(wǎng)